Виробнича компанія, що входить до групи компаній, об«єднананих під торговою маркою «Interatletika», вже понад 25 років є лідером у сфері виробництва обладнання дитячих майданчиків, товарів для спорту і активного відпочинку.
У зв’язку з відновленням роботи та подальшим розвитком наразі ми в пошуках Заступника директора з персоналу виробничого підприємства.
Пропозиції щодо умов роботи та вимоги до кандидата:
- повна зайнятість;
- режим роботи керівника, але зазвичай 08.00−17.00 (пнд-птн);
- зарплата своєчасно та в залежності від кваліфікації та досвіду, особистого вкладу в бізнес-процеси;
- адекватне керівництво та допомога колектива;
- вища освіта;
- досвід роботи на керівниій посаді HR-напрямку від 5 років;
- досвід управління персоналом та досягнення конкретних результатів у бізнесі;
- відповідальність, обов’язковість, ініціативність.
Обов’язки:
- подальша розбудова та реалізація комплексу бізнес та HR процесів на виробничому підприємстві;
- спільна з директором робота над підвищенням ефективності виробництва шляхом залучення якісного персоналу, підтримання сприятливого морально-психологічного стану в колективі, корректних міжособистих взаємовідносин, контроль процесу забезпечення охорони праці. Реагування на виклики ринку;
- пошук та підбір персоналу (особисто) середної та вищої ланки (інженерно-технічний та керівний персонал);
- забезпечення адаптації, навчання, мотивації, моніторинг задоволеності персоналу, стану міжособистих відносин у колективах, висновки та реагування. Забезпечення зворотнього звязку підлеглий-керівник;
- створення внутрішнього кадрового резерву. Розуміння особистого вкладу кожного робітника в робочі процеси. Своєчасне внесення пропозицій щодо заохочення кращих та можливості висування їх на вищі посади або оптимального використання в виробничих процесах;
- участь в роботі щодо вдосконалення організаційно-штатної структури, контроль та допомога в веденні кадрового діловодства;
- консультування, надання методичної та практичної допомоги керівникам у питаннях управління персоналом та побудови бізнесу;
- спільно з керівниками розробка та коригування посадових інструкцій та функціональних обов’язків, положень про підрозділи; контроль внутрішнього трудового розпорядку, режимні заходи тощо.
Розташування виробництва —м. Чернігів, вул. Ушинського.
Цікаво — надсилайте резюме.
Будемо вдячні за вказаний бажаний рівень заробітної плати.
Пропонуємо створити резюме!
Опишіть свій досвід і навички — це підвищить ваші шанси одержати роботу мрії.
Створити резюме